Verlagsprogramm
Produktdetails
295 Seiten, 15,8 x 23,5 cm, kartoniertISBN
978-3-503-13867-8Auflage
2., neu bearbeitete Auflage 2014Erscheinungstermin
17. Januar 2014Programmbereich
ArbeitsrechtDownloads
(pdf, ca. 201 KB)
(pdf, ca. 99 KB)
Auflagen
Dieser Artikel ersetzt:Arbeitszeitgestaltung in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen (978-3-503-10636-3)
Arbeitszeitgestaltung in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen
Rechtskonforme Bereitschaftsdienstmodelle
Von Dr. Christian Schlottfeldt, Rechtsanwalt, Kanzlei für Arbeitszeitrecht, und Lars Herrmann, Partner der Herrmann Kutscher Weidinger, Arbeitszeitberatung, Berlin sowie der speziell für Krankenhäuser gegründeten Sparte Herrmann Kutscher Weidinger, Arbeitszeit und Organisation im Krankenhaus, Berlin.
Mit großen Schritten zum innovativen Arbeitszeitmodell
Die Einführung marktwirtschaftlicher Anreizstrukturen für medizinische und soziale Dienstleistungen verstärkt den Druck auf einen bedarfsgerechten Einsatz des Kostenfaktors Arbeitszeit - und damit auch auf eine stärkere Flexibilisierung der Arbeitszeit. Auf der anderen Seite fordern Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Gestaltung neuer Arbeitszeitmodelle jedoch einen bewussteren Umgang mit der Ressource Arbeitszeit.Für Ihre erfolgreiche Arbeitszeitinnovation ist daher die Kenntnis der aktuellen Rechtsfragen, die sich aus der Novellierung der arbeitszeitgesetzlichen und tarif- bzw. kirchenrechtlichen Rahmenbedingung ergeben, unerlässlich. Die 2. Auflage dieses Werkes knüpft - Dank der besonderen Kompetenz der Autoren, die zahlreiche Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen als Arbeitszeitberater betreuen - unmittelbar an diesen Erfordernissen an und bietet Ihnen
- eine ausführliche Darstellung der Rechtslage nach dem aktuellen Arbeitszeitgesetz und dem Tarifrecht,
- zahlreiche Praxisbeispiele neuer Bereitschafts- und innovativer Arbeitszeitmodelle,
- Checklisten für die arbeitsschutzrechtliche Absicherung langer Bereitschaftsdienste und zur Belastungsanalyse,
- Mustertexte und Berechnungsbeispiele für die Umsetzung neuer Arbeitszeiten,
- die perfekte Kombination aus rechtlichen und betriebsorganisatorischen Aspekten,
- die wichtigsten tarifvertraglichen und kirchenrechtlichen Bestimmungen im Wortlaut.
Telefon (030) 25 00 85-0 | Telefax (030) 25 00 85-305 | E-Mail: ESV@ESVmedien.de